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Porque un solo canal ya no es suficiente para una buena comunicación


Cuando tratamos de lanzar un mensaje puede que nos sirva emplear un solo canal para ello, pero las nuevas necesidades de la audiencia van mucho más allá. Nuestro target no se conforma con asistir pasivo al espectáculo de la comunicación,…
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Ayudar a crecer a otros puede ser el mejor camino para crecer uno mismo


“Nunca olvides de dónde vienes”. Está frase debe rondar la cabeza de los directivos del gigante tecnológico Google y es que esta descomunal empresa, que ha sido capaz de llegar a lo más alto, empezó en un garaje como un…
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La comunicación interna como clave del éxito


Muchas veces nos habrán aconsejado que si queremos que los demás piensen algo de nosotros, lo primero que tenemos que hacer es creerlo antes nosotros mismos. Este sencillo consejo es a día de hoy el leitmotiv de la estrategia de
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Los consumidores toman el poder


  Prosumers, crossumers, persumers, fansumers… el consumidor ya no es aquel target pasivo y sumiso que se limitaba a recibir mensajes. La publicidad ha pasado de ser un bombardeo de información a ser un diálogo abierto, donde el consumidor…
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La gestión del cambio y el engagement no son un juego de niños


La gestión del cambio es un tema muy serio que no puede ser tratado como un juego ¿O sí?  ¿Se imaginan a un alto cargo de una multinacional construyendo figuras  con piezas de Lego? Pues en muchas empresas ya es…
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Los 8 pasos para conseguir un cambio exitoso y productivo


Winston Churchill dijo una vez “Mejorar es cambiar; ser perfecto es cambiar a menudo” y ciertamente no andaba desencaminado. Actualmente saber gestionar el cambio es un requisito indispensable para el éxito de una empresa. Sin embargo, si queremos que este…
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La gestión de la diversidad, la mejor estrategia empresarial


El reto del siglo XXI es la gestión de la diversidad. Es una estrategia que pasa desapercibida para muchas empresas pero está demostrado que genera más eficiencia, creatividad y decisiones de mayor calidad. En el Foro Participa  de “Gestión de…
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Líderes en la sombra: un potencial por descubrir


Cuando a finales del alto imperio romano, este había crecido tanto qué resultaba imposible gestionar su defensa desde la capital del imperio, se tomó una resolución. Otorgar mayor poder a aquellos líderes afines a Roma que vivían en las inmediaciones…
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“El trabajo más productivo es el que sale de las manos de un hombre contento”


  Muchas veces hablamos de “la empresa” como un ente único, pero la realidad es que cada empresa está compuesta por gran número de personas. El reto actual es lograr que todos ellos se aúnen en torno a un…
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La oficina como “supraherramienta”


No solo el mundo, la sociedad o el mercado están cambiando, las oficinas cambian con ellos. Unas oficinas “del futuro” que ya son una realidad en algunas de las mayores empresas internacionales.    La oficina se adapta a las necesidades no…
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