Cursos para directivos. Audentia Formación. Especialistas en habilidades de comunicación. http://www.audentia.es Cursos para empresas y directivos Tue, 21 Feb 2012 16:00:35 +0000 en hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.3 Aproveche las redes sociales desde RRHH http://www.audentia.es/aprovechar-las-redes-sociales-desde-rrhh/ http://www.audentia.es/aprovechar-las-redes-sociales-desde-rrhh/#comments Tue, 21 Feb 2012 16:00:35 +0000 Audentia http://www.audentia.es/?p=1519 Barcelona, 27 de febrero de 2012   Aprende a sacar partido de las redes sociales internas y externas para mejorar la gestión de RRHH     Programa 9.00 h. Inicio del curso Social Media y redes sociales… Introducción a social media y]]> Barcelona, 27 de febrero de 2012

 

Aprende a sacar partido de las redes sociales internas y externas para mejorar la gestión de RRHH

 

 

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Objetivos

  • Apoyarnos en las redes sociales para gestionar mejor el conocimiento, el talento y los procesos de reclutamiento
  • Análisis de las nuevas formas de reclutamiento y protocolos de actuación con los empleados
  • Gestión del conocimiento, del talento y reclutamiento 2.0

Nuestros expertos

Madrid

María Redondo, Consultora en Social Media, en Comunicación Digital y RR.HH. 2.0, especialista en el diseño de estrategias de integración de redes sociales en modelos de negocio complejos. Ponente y formadora en materias 2.0 y temas digitales estratégicos.

Alex Rodríguez, consultor sénior de e-Comunicación®, Grupo Inforpress. Trayectoria de más de 12 años trabajando en el mundo de internet: ha trabajado en portales como Infoempleo.com, y agencias interactivas como Havet Interactive, Haiku-Media o Territorio creativo. Es profesor de Comunicación Audiovisual en el Centro Universitario Villanueva, y ha participado en ponencias y talleres en distintos eventos y ferias nacionales. Master en Dirección de Marketing y Gestión Comercial en ESIC, Experto en Social Media y Marketing y publicidad online.

Emi Solís, Licenciada en CC de la Información, rama Periodismo, especialidad Documentación, por la UCM. Consultora sénior en Audentia Personas, Grupo Inforpress. Diseño y desarrollo de proyectos de Comunicación Interna en la empresa. Consultora y formadora especializada en el desarrollo de programas formativos en Habilidades de Comunicación y Liderazgo.

Barcelona

Pedro Rojas, Licenciado en Administración y Dirección de empresas por la Universidad Santa María. Actualmente es director de Social Media en Incipy y profesor del Máster de Marketing digital y de Community Management. Experto en redes sociales, en estrategias de social media aplicadas a entornos empresariales, en reclutamiento 2.0 y en búsqueda de empleo en internet. Ha escrito los libros “Reclutamiento y selección 2.0: la nueva forma de encontrar talento” y “Community Management en una semana”.

Álex Casanovas, consultor Senior. Es licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Barcelona y máster en Dirección de Comunicación Empresarial e Institucional por la Universidad Autónoma de Barcelona. Actualmente es responsable del departamento de e-comunicación y audiovisuales de Inforpress Barcelona y consultor de empresas como Editorial Salvat, Gaes, ESTEVE, Marcilla, Hornimans, Natreen, Unipost, GP Pharm y MAT Holding. Su experiencia previa incluye una trayectoria de más de 13 años en agencias de comunicación en las que ha desarrollado estrategias y acciones de comunicación para clientes como la Agencia Catalana de Certificación – CATCert, Laboratorios Alcon, Wolters Kluwer, Adecco, Fundación Adecco y Nissan entre otros.

Programa

9.00 h. Inicio del curso

Social Media y redes sociales

  • Introducción a social media y redes sociales: principales redes para gestión de RRHH

  • Nuevo escenario, nuevas reglas

  • Hábitos de consumo de información y comunicación

 La dimensión de la comunicación interna

  • Gestión del conocimiento

  • Gestión del talento

  • Análisis de casos prácticos

El impacto del área de RRHH en social media: la dimensión de la comunicación externa

  • Reclutamiento 2.0: dónde y cómo encontrar perfiles de interés

  • Employer branding: reputación de la marca y del área de RRHH

  • Análisis de casos prácticos

 14.30 h. Fin del curso
Importe por la asistencia al taller

550 € (Descuento del 10% si realiza su inscripción y pago antes del 13 de enero de 2012).

Consulte nuestros descuentos para varias inscripciones.

Las inscripciones se considerarán formalizadas y su reserva de plaza estará asegurada en el momento de realizar el pago.

Incluye: Derechos de asistencia, documentación y diploma acreditativo. Deberán ser confirmadas por fax o e-mail.

Para ampliar información e inscribirse
Elena Jurado / Tel.: 91 564 07 25 / e-mail: ejurado@audentia.es

Ver Duración

 Duración total del curso presencial: 5,5 horas.

Ver Formas de pago

  • Transferencia bancaria al número de cuenta: La Caixa 2100-1317-81-0200001647.
  • Pago con tarjeta de crédito “VISA”.

Ver Cancelaciones y sustituciones

En caso de cancelación deberá comunicarse por escrito; se devolverá el importe de la inscripción (menos el 10% destinado a gastos de administración) siempre y cuando se cancele con al menos una semana antes del día de celebración del seminario. Sólo en el caso de que Audentia se viera obligada a cancelar el seminario, se devolverá exclusivamente el importe total de la inscripción.

No se abonará ningún gasto adicional derivado de la inscripción.

El titular podrá ceder su plaza a otra persona de su empresa para el mismo seminario.

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]]> http://www.audentia.es/aprovechar-las-redes-sociales-desde-rrhh/feed/ 1 ¿Conoces realmente cual es la reputación de tu compañía y sus valores asociados? http://www.audentia.es/conoces-realmente-cual-es-la-reputacion-de-tu-compania-y-sus-valores-asociados/ http://www.audentia.es/conoces-realmente-cual-es-la-reputacion-de-tu-compania-y-sus-valores-asociados/#comments Wed, 08 Feb 2012 13:37:39 +0000 Audentia http://www.audentia.es/?p=2109 La reputación y la marca son dos valores indispensables para una compañía. En Inforpress llevamos 23 años trabajando en distintos proyectos de consultoría estratégica de marca y reputación. Gracias a nuestras experiencias de estos años para clientes de sectores como …]]> La reputación y la marca son dos valores indispensables para una compañía. En Inforpress llevamos 23 años trabajando en distintos proyectos de consultoría estratégica de marca y reputación. Gracias a nuestras experiencias de estos años para clientes de sectores como el energético, medioambiental o alimentario, hemos aprendido a definir estrategias y acciones eficaces que contribuyen a sacar el máximo rendimiento a la comunicación en pro de la marca y la reputación. 

Queremos mostrarte en la próxima sesión del día 16 de febrero en Madrid, cuáles son las claves para realizar un Plan de reputación acorde a tu empresa, sus valores y el mercado. Queremos ayudarte a conocer mejor a todos sus stakeholders y enseñarte a relacionarte mejor con todos ellos, descubriendo así el verdadero valor del networking.

Te esperamos

 

 

 

Audentia

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]]> http://www.audentia.es/conoces-realmente-cual-es-la-reputacion-de-tu-compania-y-sus-valores-asociados/feed/ 0 Del CEO al CLO (Chief Listener Officer) http://www.audentia.es/del-ceo-al-clo-chief-listener-officer/ http://www.audentia.es/del-ceo-al-clo-chief-listener-officer/#comments Wed, 08 Feb 2012 11:11:46 +0000 Audentia http://www.audentia.es/?p=2101 En una nueva edición del Foro Participa, hemos contado con la presencia Enrique Sueiro para hablarnos sobre su conferencia “Communicagement: de CEO a CLO (Chief Listener Officer)”. Enrique nos ha acercado al concepto de la “escucha activa”: la comunicación empieza por escuchar y esto requiere una previa apertura mental. Nos ha mostrado su visión sobre las actuales “patologías” comunicativas de las que adolecen las empresas y sus “terapias”. 

Ha sido sólo  un pequeño aperitivo del seminario “Communicagement: diriges si comunicas” que tendrá lugar en Barcelona el próximo 15 de marzo y en Madrid el 25 de abril de 2012. Todos los asistentes estábamos de acuerdo en algo: ¡No nos lo perderemos! ¿Te apuntas?

 

 

Audentia

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]]> http://www.audentia.es/del-ceo-al-clo-chief-listener-officer/feed/ 0 El Lobby corporativo y la gestión de intereses http://www.audentia.es/el-lobby-corporativo-y-la-gestion-de-intereses-2/ http://www.audentia.es/el-lobby-corporativo-y-la-gestion-de-intereses-2/#comments Wed, 01 Feb 2012 13:20:16 +0000 Audentia http://www.audentia.es/?p=2052 El Lobby Corporativo y la gestión de intereses Ayer, celebramos en Madrid el seminario “El Lobby corporativo y la gestión de intereses”…, donde abordamos cómo buscar, crear y mantener alianzas estratégicas para defender los intereses de cada organización,]]>  

El Lobby Corporativo y la gestión de intereses

Ayer, celebramos en Madrid el seminario “El Lobby corporativo y la gestión de intereses”, donde abordamos cómo buscar, crear y mantener alianzas estratégicas para defender los intereses de cada organización, e influir en espacios públicos regulados.

Pero… ¿qué es realmente hacer lobby en España? Conocer qué es lobby y qué no es fue el primer paso dado en la sesión; conocer la importancia de una buena gestión y su influencia  en la cuenta de resultados fue clave para enmarcar la jornada.

Los asistentes pudieron además realizar una dinámica práctica para definir o redefinir las bases del Plan General de Public Affairs.

“Un curso muy apropiado y ajustado a la realidad”, Isabel Fernández, Coordinadora de Relaciones Institucionales de Leche Pascual.

 

Audentia

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]]> http://www.audentia.es/el-lobby-corporativo-y-la-gestion-de-intereses-2/feed/ 0 Pánico Escénico http://www.audentia.es/panico-escenico-video/ http://www.audentia.es/panico-escenico-video/#comments Tue, 31 Jan 2012 09:09:52 +0000 Audentia http://www.audentia.es/?p=2032 http://www.audentia.es/panico-escenico-video/feed/ 0 La Reputación Corporativa como influenciador en la cuenta de resultados http://www.audentia.es/la-reputacion-corporativa-como-influenciador-en-la-cuenta-de-resultados/ http://www.audentia.es/la-reputacion-corporativa-como-influenciador-en-la-cuenta-de-resultados/#comments Mon, 30 Jan 2012 11:27:21 +0000 Audentia http://www.audentia.es/?p=1575 Barcelona, 18 de abril de 2012 Conoce las estrategias necesarias para mejorar y rentabilizar la Reputación corporativa de tu organización       Programa  9.30 h Inicio del curso  ¿Cómo dimensionar un plan de Reputación?…  Diagnóstico del entorno y]]> Barcelona, 18 de abril de 2012

Conoce las estrategias necesarias para mejorar y rentabilizar la Reputación corporativa de tu organización

 

 

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Objetivo

En el curso facilitamos las claves para estructurar y optimizar sus relaciones con stakeholders, le indicamos cómo proteger “su” marca en entornos cambiantes y globalizados y le recordamos cómo obtener  una visibilidad coherente en el long term.
 

Nuestra experta

Rocío Pérez de Sevilla, Directora de Comunicación Corporativa, Marca y Reputación de Inforpress. Periodista, Máster en Comunicación Corporativa por la UCM. Ha participado en la gestión de la comunicación corporativa, de producto y en situaciones de crisis en empresas  e instituciones destacadas del sector energético, medioambiental  y  alimentario entre otros. 

Programa

 9.30 h Inicio del curso

 ¿Cómo dimensionar un plan de Reputación? 

  • Diagnóstico del entorno y de la compañía
  • Valores asociados e identificación de posibles nichos de mercado
  • Definición de líneas estratégicas de actuación: objetivos e indicadores
  • Bajando al terreno: plan de acciones orientadas a la consecución de objetivos
  • Y después…¿qué?: análisis de resultado de actividad y corrección de posibles desviaciones

 Visibilidad coherente: la importancia de un posicionamiento viable en el long term

  • La Responsabilidad Social Empresarial como herramienta: de la filantropía a la creación de valor
  • Vínculo de actividades de RSE con la esencia del negocio
  • Casos de éxito …¡y fracasos sonados!

 Mapas de relación y vinculación: ¿conoces a todos tus stakeholders?

  • La crisis de confianza genera nuevos influenciadores, ¿ante quiénes estamos?
  • El verdadero valor del networking
  • Estrategias de continuidad en tus relaciones corporativas
  • ¿Cómo rentabilizar tu red de contactos?

 La incidencia de una crisis en la Reputación corporativa

  • Análisis de peligros y oportunidades
  • No pongas rejas cuando ya te han robado: estrategias preventivas
  • Las fases inherentes a toda crisis: ¿cómo trabajar en cada momento?
  • Las crisis “eternas” y su incidencia en la Reputación corporativa
  • Toda crisis tiene un fin: plan de acción para reforzar la marca y Reputación

 Análisis de casos prácticos de crisis reales de diferentes sectores de actividad

 Los riesgos del entorno digital

  • Internet como escaparate: ¿estrategia reactiva o proactiva?
  • Identifica los nuevos riesgos del entorno online
  • La importancia de la monitorización online: del “qué me puede pasar” al “¡qué me está pasando ya!”
  • Actualización de herramientas de gestión de crisis: manuales, capacitación de equipos, definición de roles y responsables y recomendaciones para la gestión de los perfiles privados de los empleados

 18.00 h. Fin del curso.

 

Importe por la asistencia al taller

850 € (Descuento del 10% si realiza su inscripción y pago antes del 2 de febrero de 2012).

Consulte nuestros descuentos para varias inscripciones.

Las inscripciones se considerarán formalizadas y su reserva de plaza estará asegurada en el momento de realizar el pago.

Incluye: Derechos de asistencia, documentación, diploma acreditativo y almuerzo. Deberán ser confirmadas por fax o e-mail.

Para ampliar información e inscribirse
Elena Jurado / Tel.: 91 564 07 25 / e-mail: ejurado@audentia.es

Dolors Giralt / Tel.: 93 419 06 30 / e-mail: dgiralt@inforpress.es

Ver Duración

Duración total del curso presencial: 7 horas.

Ver Bonificación

Este curso es bonificable hasta un 13% (114 €) con cargo al Programa de Formación continua de la Fundación Tripartita (FTFE).

Si Vd. está interesado contacte con CONSULTORIA DE FORMACION Y SUBVENCIONES, CFS S. L. (Rosa Ana Valencia Millán / Tel.: 91 768 03 06 / e-mail: consultas@cfsconsultoria.es).

Ver Formas de pago

  • Transferencia bancaria al número de cuenta: La Caixa 2100-1317-81-0200001647.
  • Pago con tarjeta de crédito “VISA”.

Ver Cancelaciones y sustituciones

En caso de cancelación deberá comunicarse por escrito; se devolverá el importe de la inscripción (menos el 10% destinado a gastos de administración) siempre y cuando se cancele con al menos una semana antes del día de celebración del seminario. Sólo en el caso de que Audentia se viera obligada a cancelar el seminario, se devolverá exclusivamente el importe total de la inscripción.

No se abonará ningún gasto adicional derivado de la inscripción.

El titular podrá ceder su plaza a otra persona de su empresa para el mismo seminario.

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]]> http://www.audentia.es/la-reputacion-corporativa-como-influenciador-en-la-cuenta-de-resultados/feed/ 0 Tres pasos para transformar la comunicación corporativa en audiovisual http://www.audentia.es/tres-pasos-para-transformar-la-comunicacion-corporativa-en-audiovisual/ http://www.audentia.es/tres-pasos-para-transformar-la-comunicacion-corporativa-en-audiovisual/#comments Sat, 21 Jan 2012 14:30:23 +0000 Audentia http://www.audentia.es/?p=1681 Madrid, 21 de febrero de 2012 Barcelona, 22 de marzo de 2012   Conocer las claves del lenguaje audiovisual para una mejor, y más eficaz, comunicación corporativa   Programa  9.00 h. Inicio del curso La imagen y los medios: ¿por …]]> Madrid, 21 de febrero de 2012

Barcelona, 22 de marzo de 2012

 

Conocer las claves del lenguaje audiovisual para una mejor, y más eficaz, comunicación corporativa

 

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Objetivos

  • Conocer los diferentes estilos audiovisuales: expositivo, observacional, reflexivo, de creación, de impacto…
  • Tener una visión global de cómo se hace un guión audiovisual: preproducción, Producción y Postproducción
  • Saber cómo y dónde “movilizar” un vídeo corporativo en el entorno online.

Nuestros expertos

Miguel Pedrero. Licenciado en Periodismo y doctorado en Relaciones Internacionales  por la Universidad Complutense de Madrid. Editor del informativo Diario de la Noche en Telemadrid y Profesor Departamento Periodismo y Comunicación Universidad Carlos III. Miguel ha sido enviado especial en conflictos armados y corresponsal diplomático en elecciones de EEUU, Bruselas, París, Londres y Berlín

Cristina Cabeza. Consultora de Comunicación Interna en Inforpress. Licenciada en Periodismo y en Publicidad y Relaciones Públicas, PSGE y Dirección de Comunicación IE. Ha desarrollado su carrera profesional en la multinacional farmacéutica Sanofi, coordinando la red de comunicación global de la compañía, y en la empresa del sector agrícola Syngenta.

Stefano Bianco. Editor de vídeo, motiongrafic artist de Inforpress. Ha trabajado para distintos proyectos audiovisuales en medios de comunicación como Telecinco, Canal Plus e Intereconomía. Ha realizado distintos documentales y piezas publicitarias.

Barcelona

Álex Casanovas, consultor Senior. Es licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Barcelona y máster en Dirección de Comunicación Empresarial e Institucional por la Universidad Autónoma de Barcelona. Actualmente es responsable del departamento de e-comunicación y audiovisuales de Inforpress Barcelona y consultor de empresas como Editorial Salvat, Gaes, ESTEVE, Marcilla, Hornimans, Natreen, Unipost, GP Pharm y MAT Holding. Su experiencia previa incluye una trayectoria de más de 13 años en agencias de comunicación en las que ha desarrollado estrategias y acciones de comunicación para clientes como la Agencia Catalana de Certificación – CATCert, Laboratorios Alcon, Wolters Kluwer, Adecco, Fundación Adecco y Nissan entre otros.

Miguel Pedrero Hernández, es licenciado en CC. de la Información por la Universidad Complutense y experto en Relaciones Internacionales por la misma Universidad .Ha recibido un curso de Corresponsales de Guerra en el Ministerio de Defensa. Tiene una dilatada experiencia profesional como redactor en diarios como: Diario Ya, El Ideal Gallego y  La Verdad .  Ha sido Enviado especial  de conflictos. (Yugoslavia, Kosovo, Albania, Sudáfrica, O. Próximo, Irlanda del Norte, Magreb) y Corresponsal diplomático. (Elecciones EEUU 2000 y 2008. Bruselas, París, Londres, Berlín.).

Es Experto en edición de vídeos (Avid, Premiere, Estructure) y en el manejo de herramientas informáticas (Photoshop, Joomla, WordPress) y redes sociales. Actualmente es editor del informativo del Diario de la noche y analista internacional en Telemadrid y  Profesor del Departamento Periodismo y Comunicación Universidad Carlos III  en las asignaturas Reportaje en Profundidad y TV Informativa.

Programa

 9.00 h. Inicio del curso

La imagen y los medios: ¿por qué audiovisual?

  • El poder del audiovisual frente a otras herramientas
  • Elaboración del “pitch” o idea “gancho” que resume el audiovisual
  • Cómo transformar una idea en una imagen: ejemplos creativos

 Estrategia audiovisual en Comunicación Interna

  • Claves de la comunicación audiovisual: impacto y persuasión
  • Mensajes adecuados en canales apropiados
  • Televisiones corporativas
  • Bibliotecas multimedia
  • Podcasting: seriales y formación y gestión del conocimiento
  • Producciones para acciones puntuales: lipdubs, series, etc.

 Análisis de aspectos técnicos en ejemplos de vídeos

  • Visionado de ejemplos: vídeos, “Street marketing” y “marketing de guerrilla”
  • Práctica. Realización del pitch de un vídeo

 ¿Cómo y dónde mover nuestro vídeo?

  • Canales de difusión interna. Canales de difusión en Internet
  • Medición del impacto/repercusión
  • ¿Cómo hacer que lo muevan otros?: claves para “viralizar” el vídeo
  • Accesos desde el vídeo publicitario a Twitter y Facebook como pasarelas de opinión

 Ejercicio: elaboración de un guión para breve vídeo publicitario

  • Concreción del Guión, Plan de Producción y Plan de Rodaje

 14.30 h. Fin del curso

Importe por la asistencia al taller

550 € (Descuento del 10% si realiza su inscripción y pago antes del 7 de febrero de 2012

Barcelona, antes del 8 de marzo de 2012).

Consulte nuestros descuentos para varias inscripciones.

Las inscripciones se considerarán formalizadas y su reserva de plaza estará asegurada en el momento de realizar el pago.

Incluye: Derechos de asistencia, documentación y diploma acreditativo. Deberán ser confirmadas por fax o e-mail.

Para ampliar información e inscribirse
Elena Jurado / Tel.: 91 564 07 25 / e-mail: ejurado@audentia.es

Dolors Giralt / Tel.: 93 419 06 30 / e-mail: dgiralt@inforpress.es

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 Duración total del curso presencial: 5,5 horas.

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  • Transferencia bancaria al número de cuenta: La Caixa 2100-1317-81-0200001647.
  • Pago con tarjeta de crédito “VISA”.

Ver Cancelaciones y sustituciones

En caso de cancelación deberá comunicarse por escrito; se devolverá el importe de la inscripción (menos el 10% destinado a gastos de administración) siempre y cuando se cancele con al menos una semana antes del día de celebración del seminario. Sólo en el caso de que Audentia se viera obligada a cancelar el seminario, se devolverá exclusivamente el importe total de la inscripción.

No se abonará ningún gasto adicional derivado de la inscripción.

El titular podrá ceder su plaza a otra persona de su empresa para el mismo seminario.

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]]> http://www.audentia.es/tres-pasos-para-transformar-la-comunicacion-corporativa-en-audiovisual/feed/ 0 ¿Cómo hacer un plan de comunicación interna? http://www.audentia.es/como-hacer-un-plan-de-comunicacion-interna/ http://www.audentia.es/como-hacer-un-plan-de-comunicacion-interna/#comments Fri, 20 Jan 2012 10:09:10 +0000 Audentia http://www.audentia.es/?p=1661 Madrid, 8 de febrero de 2012   Conoce los elementos estratégicos que no debes olvidar   Programa  9.30 h. Inicio del curso La Comunicación Interna es estratégica… ¿Por qué? ¿A qué ayuda la CI en la empresa? ¿Cómo posicionar]]> Madrid, 8 de febrero de 2012

 

Conoce los elementos estratégicos que no debes olvidar

 

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Objetivo

Conocer las pautas para construir un plan de Comunicación Interna, considerando las fases a seguir, las herramientas adecuadas a cada necesidad y los procesos dentro de nuestro marco empresarial.

Nuestro experto

Emi Solís, Licenciada en Periodismo (UCM). Consultora sénior de Comunicación Interna del Grupo Inforpress, desempeñando funciones de diseño y desarrollo táctico en programas de CI corporativa. Consultora y Formadora especializada en el desarrollo de programas en Habilidades de Comunicación y Liderazgo.  Miembro del comité organizador del Observatorio de la Comunicación Interna e Identidad Corporativa.

María del Barco, Licenciada en Sociología por la Universidad Complutense y técnico superior en Gestión Comercial y Marketing.  Experta en la gestión de estudios mediante  técnicas de investigación cualitativa y cuantitativa, ha trabajado en distintos institutos de investigación social y de mercados. Desde febrero de 2008, fecha en que se incorporó a Inforpress, es responsable de área de investigación.

Programa

 9.30 h. Inicio del curso

La Comunicación Interna es estratégica

  • ¿Por qué?
  • ¿A qué ayuda la CI en la empresa?
  • ¿Cómo posicionar la CI dentro de la organización? (posición y venta interna)

Radiografía de la CI en la actualidad

  • El nuevo rol de los colaboradores a tener en cuenta a la hora de comunicar
  • Tendencias en comunicación offline y online
  • Las herramientas del plan:
    1. Herramientas tradicionales que funcionan: cuales y por qué
    2. La revista: qué contenidos y formatos triunfan y por qué.
    3. Nuevas herramientas de comunicación interna que conectan personas y conocimiento, ayudan a la gestión del tiempo y reducen el consumo de email  à Comunicación Interna 2.0 (yammer, blogs, wikis, comunidades online, microblogging, videonewsletter, etc.)

Campañas de marketing interno: innovación para la atracciónDiagnóstico básico de las necesidades de Comunicación Interna

  •  Investigar para comunicar: “Medir para conocer, Medir para convencer”
  • ¿Qué medir en comunicación Interna?:  Estudios específicos para en análisis de necesidades y  efectividad de las acciones de Comunicación interna
  • Cuáles son las principales técnicas cualitativas y cuantitativas que nos pueden   ayudar.
  • Qué herramientas utilizar para recoger la opinión del empleado
  • Cómo comunicar los resultados de la investigación

Concreción del Plan de Comunicación Interna

  • El Plan de Comunicación Interna: qué es y para qué “sirve”
  • Pasos a seguir para realizar un Plan de Comunicación interna eficaz:
    1. En qué basar la estrategia y objetivos
    2. Cómo formular los ejes de contenidos 
    3. Análisis del colectivo objetivo
    4. Definición de roles y responsabilidades
    5. Tácticas que funcionan
    6. Plan sostenible y escalable
    7. Medición y seguimiento

 Realización de un ejercicio y caso práctico

 18.00 h. Fin del curso

Importe por la asistencia al taller

850 € (Descuento del 10% si realiza su inscripción y pago antes del 25 de enero de 2012).

Consulte nuestros descuentos para varias inscripciones.

Las inscripciones se considerarán formalizadas y su reserva de plaza estará asegurada en el momento de realizar el pago.

Incluye: Derechos de asistencia, documentación, diploma acreditativo y almuerzo. Deberán ser confirmadas por fax o e-mail.

Para ampliar información e inscribirse
Elena Jurado  / Tel.: 91 564 07 25 / e-mail: ejurado@audentia.es

Ver Duración

 Duración total del curso presencial: 7 horas.

Ver Bonificación

Este curso es bonificable hasta un 13% (114 €) con cargo al Programa de Formación continua de la Fundación Tripartita (FTFE).

Si Vd. está interesado contacte con CONSULTORIA DE FORMACION Y SUBVENCIONES, CFS S. L. (Rosa Ana Valencia Millán / Tel.: 91 768 03 06 / e-mail: consultas@cfsconsultoria.es).

Ver Formas de pago

  • Transferencia bancaria al número de cuenta: La Caixa 2100-1317-81-0200001647.
  • Pago con tarjeta de crédito “VISA”.

Ver Cancelaciones y sustituciones

En caso de cancelación deberá comunicarse por escrito; se devolverá el importe de la inscripción (menos el 10% destinado a gastos de administración) siempre y cuando se cancele con al menos una semana antes del día de celebración del seminario. Sólo en el caso de que Audentia se viera obligada a cancelar el seminario, se devolverá exclusivamente el importe total de la inscripción.

No se abonará ningún gasto adicional derivado de la inscripción.

El titular podrá ceder su plaza a otra persona de su empresa para el mismo seminario.

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]]> http://www.audentia.es/como-hacer-un-plan-de-comunicacion-interna/feed/ 0 ¿Lees o escaneas? http://www.audentia.es/lees-o-escaneas_soportes_digitales/ http://www.audentia.es/lees-o-escaneas_soportes_digitales/#comments Thu, 19 Jan 2012 15:13:43 +0000 Audentia http://www.audentia.es/?p=1830 Madrid, 14 de febrero de 2012 Barcelona, 21 de febrero de 2012   Diez consejos para escribir en soportes digitales     Programa  10.00 h. Inicio del curso Escribir en papel vs. escritura para soportes digitales… Diferencias y similitudes]]> Madrid, 14 de febrero de 2012

Barcelona, 21 de febrero de 2012

 

Diez consejos para escribir en soportes digitales

 

 

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Objetivos

  • Conocer las pautas para crear contenidos y adaptarlos a soportes digitales para que se vean, se lean, impacten y tengan credibilidad.
  • Conocer los recursos apropiados para comunicar en cada canal a través de contenidos multimedia.

Nuestra experta

Cristina Palacios, Licenciada en Periodismo (Universidad de Navarra). Ha desarrollado su carrera profesional como periodista en distintos medios de comunicación audiovisuales tanto nacionales como internacionales.

Programa

 10.00 h. Inicio del curso

Escribir en papel vs. escritura para soportes digitales

  • Diferencias y similitudes
  • Palabras que reclaman la atención visual
  • Lectura en pantalla: adapta tu mensaje a ella
  • Usos de links e hipervínculos para ampliar contenidos
  • ¿Cómo leemos en soportes digitales?: características de la redacción digital 

Características del texto, ¡tenlas presentes para que “te lean”!

  • Las tres “C”
  • La importancia del titular
  • Piensa en el lector: escanea, no lee
  • Fragmenta la información, apóyate en “leer más”
  • El diseño también importa: colores, negritas, imágenes…

Pero, ¿cómo lo cuento? 

  • Organización de la información: pirámide invertida
  • El poder del storytelling, cuéntalo en una historia
  • Escribir para existir: optimización en motores de búsqueda

Adaptación a cada canal: no todo vale

  • Escribe pensando en ser retransmitido y “retwitteado”
  • Dime quién te lee y te diré cómo escribirle
  • Webs, blogs y microbloggs
  • El fenómeno Twitter®: el poder de 140 caracteres
  • Soportes internos: intranets, portales y yammer
  • Redacción en correo electrónico: el asunto es nuestro gancho

 14.00 h. Fin del curso

Importe por la asistencia al taller

400 € (Descuento del 10% si realiza su inscripción y pago antes del 31 de enero de 2012).

Consulte nuestros descuentos para varias inscripciones.

Las inscripciones se considerarán formalizadas y su reserva de plaza estará asegurada en el momento de realizar el pago.

Incluye: Derechos de asistencia, documentación y diploma acreditativo. Deberán ser confirmadas por fax o e-mail.

Para ampliar información e inscribirse
Elena Jurado / Tel.: 91 564 07 25 / e-mail: ejurado@audentia.es

Dolors Giralt / Tel.: 93 419 06 30 / e-mail: dgiralt@inforpress.es

Ver Duración

 Duración total del curso presencial: 4 horas.

Ver Formas de pago

  • Transferencia bancaria al número de cuenta: La Caixa 2100-1317-81-0200001647.
  • Pago con tarjeta de crédito “VISA”.

Ver Cancelaciones y sustituciones

En caso de cancelación deberá comunicarse por escrito; se devolverá el importe de la inscripción (menos el 10% destinado a gastos de administración) siempre y cuando se cancele con al menos una semana antes del día de celebración del seminario. Sólo en el caso de que Audentia se viera obligada a cancelar el seminario, se devolverá exclusivamente el importe total de la inscripción.

No se abonará ningún gasto adicional derivado de la inscripción.

El titular podrá ceder su plaza a otra persona de su empresa para el mismo seminario.

Descarga Ficha de Inscripción

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]]> http://www.audentia.es/lees-o-escaneas_soportes_digitales/feed/ 0 El Lobby corporativo y la gestión de intereses http://www.audentia.es/el-lobby-corporativo-y-la-gestion-de-intereses/ http://www.audentia.es/el-lobby-corporativo-y-la-gestion-de-intereses/#comments Sun, 15 Jan 2012 10:00:51 +0000 Audentia http://www.audentia.es/?p=1497 Vigo, 26 de enero de 2012 Madrid, 31 de enero de 2012   Aprende a buscar, crear y mantener alianzas estratégicas para la defensa de los intereses de tu organización e influir en el espacio público …        ]]> Vigo, 26 de enero de 2012

Madrid, 31 de enero de 2012

 

Aprende a buscar, crear y mantener alianzas estratégicas para la defensa de los intereses de tu organización e influir en el espacio público

 

 

 

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Dirigido a:

A líderes de compañías de todos los sectores de actividad y en general, a todos aquellos CEO´s y directivos que busquen conocer las mejores estrategias para llegar e influir en los decisores públicos.
 

Programa

9.30 h. Inicio del curso

“Peso” del Lobby en la cuenta de resultados de la organización

  • Conociendo el nuevo y complejo contexto: nuevo entorno del poder

  • Geopolítica y la clave territorial

  • Incidencia de la revolución tecnológica y el poder

La arquitectura del poder

  • El poder, el posicionamiento estratégico, los distintos entornos y su relación con el espacio público

  • Enfoque integral para el manejo del poder

  • La anticipación como clave

Diseño estratégico e implementación: pasos a seguir

  • Visión estratégica 360º

  •  Los 3 “Must”: Anticipación, Sostenibilidad y Alianzas

  • Análisis de casos de éxito… ¡y fracasos sonados!

 18.00 h. Fin del curso

Importe por la asistencia al taller

850 € (Descuento del 10% si realiza su inscripción y pago antes del 17 de enero de 2012).

Consulte nuestros descuentos para varias inscripciones.

Las inscripciones se considerarán formalizadas y su reserva de plaza estará asegurada en el momento de realizar el pago.

Incluye: Derechos de asistencia, documentación, diploma acreditativo y almuerzo. Deberán ser confirmadas por fax o e-mail.

Para ampliar información e inscribirse
Elena Jurado / Tel.: 91 564 07 25 / e-mail: ejurado@audentia.es

Ver Duración

 Duración total del curso presencial: 7 horas.

Ver Bonificación

 Este curso es bonificable hasta un 13% (114 €) con cargo al Programa de Formación continua de la Fundación Tripartita (FTFE).

Si Vd. está interesado contacte con CONSULTORIA DE FORMACION Y SUBVENCIONES, CFS S. L. (Rosa Ana Valencia Millán / Tel.: 91 768 03 06 / e-mail: consultas@cfsconsultoria.es).

Ver Formas de pago

  • Transferencia bancaria al número de cuenta: La Caixa 2100-1317-81-0200001647.
  • Pago con tarjeta de crédito “VISA”.

Ver Cancelaciones y sustituciones

En caso de cancelación deberá comunicarse por escrito; se devolverá el importe de la inscripción (menos el 10% destinado a gastos de administración) siempre y cuando se cancele con al menos una semana antes del día de celebración del seminario. Sólo en el caso de que Audentia se viera obligada a cancelar el seminario, se devolverá exclusivamente el importe total de la inscripción.

No se abonará ningún gasto adicional derivado de la inscripción.

El titular podrá ceder su plaza a otra persona de su empresa para el mismo seminario.

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